国发5号文后,如何制定招商引资优惠政策?新加坡50多年总结“黄金3原则”,对你一定有重大意义!(小编整理到凌晨4点)
| 招商动态 |2017-02-17
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通知:2017年,中央首次明确:地方政府可在法定范围内制定招商引资优惠政策。《招商引资内参》隆重推出“2017招商引资优惠政策闭门研讨会”,邀请招商引资领域著名领导专家和经验人士授课研讨,扫清关于招商优惠的困惑。详情请看文末或添加微信duneican(读内参)咨询!
【招商引资内参导言】
2017年国发5号文的出台,激发了全国各地出台招商引资优惠政策的积极性。据了解,全国绝大多数省市县都在密集酝酿出台与本地经济和产业匹配的招商引资优惠政策。可以说,2017的优惠政策直接关系招商引资成败。作为通过大力招商引资发展起来的国家,新加坡在通过出台优惠政策来刺激招商方面进行了50多年的摸索,积累了丰富经验,这些经验对2017年各地制定优惠措施有着重大参考价值。为此,招商引资内参(微信号zsyznc)独家对新加坡招商优惠经验进行了详细整理供参考。为了这篇文章,小编真的整理到了凌晨4点……
【招商引资内参正文】
一、招商引资优惠政策3大黄金原则:新加坡经验!
新加坡面积小、人口少、资源匮乏,但凭借成功的招商引资成为闻名全球的发达经济体,在各类商业相关排行榜上大都稳居世界前列。其经济的成功很大程度上得力于政府各项亲商政策,税收优惠作为其中一部分,很好地体现了这一点。
1、第一原则:政策的连续性和公平性
新加坡政治稳定、法制健全、司法公正,相关税收及优惠政策制定均有对应的法律渊源和明确的生效起止时间(评估退出机制),新推出的政策一般都体现在每年财政预算案和经发局、企发局等年度计划中并公布在网上,既有的措施在失效期前罕见朝令夕改或半途而废现象。偶尔的政策中途调整都会较早地公布,一方面既不朔及以往,另一方面有效期内后半段往往是优惠力度变大(如“生产力及创新优惠+”优惠额在 2015 财政预算案上加大),这除了对企业的政策利好外,也有利于维护政府的公信力。
不仅外资准入政策相当宽松,对外资实施无差别的国民待遇,也没有针对外资的特殊优惠政策导致“超国民待遇”。绝大部分优惠政策,内外资企业满足相关条件,均可以申请并享受。
全境实行统一的财税优惠政策,“一碗水端平”,税制结构简明合理,同时有利于营造公平竞争环境,有利于各区域均衡化和经济一体化发展。
2、第二原则:政策的透明度和公开性
除了在企业通等网站可以一键查询到绝大多数优惠政策外,主管相关政策审核的政府部门网站上大多数都有操作手册,列明了详细的适用条件、联系方式和操作流程,少数计算较为复杂的还有示例。
新加坡政府部门和行业协会等经常举办相关的政策说明和推介交流会,释疑答惑,让相关政策能及时准确地传递到相关企业。新加坡也有为数众多的会计和律师事务所,为企业提供相关咨询和报税指导服务。
此外,一些先决条件较少、普惠性的政策往往是报税时自动扣减,不必经过预先申报和相关部门审核。那些金额较大、审核也相对繁琐的政策,企业申报后可以通过网上查询、